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文洁,教授,硕士生导师。兼任重庆市教育系统社会科学研究高级专业技术资格评审委员会委员、重庆市高等教育学会高校课程资源建设专业委员会副理事长。 1984.09-1988.07,获吉林工业大学金属材料与热处理专业学士学位;1998.09-2001.12,获四川大学机械工程领域工程硕士学位。具有8年大型国有企业、中外合资企业工作经验,历任本校研究生处负责人、人事处处长、经济与贸易学院党总支书记、发展规划...
谭建伟(1969.7-),男,教授,硕士生导师,重庆市高校优秀拔尖人才,中国人力资源开发研究会知识技能竞赛理事会理事,重庆市劳动和社会保障学会常务理事,重庆市中小企业局专家委员会委员,重庆市大中专毕业生就业服务中心专家组组长,全球职业生涯规划师(GCDF),全球生涯教练 (BCC)。在《改革》、《科研管理》、《重庆大学学报》等刊物共发表学术论文30余篇,出版专著、教材4部。近五年来先后主持国家社会...
孙丽璐(1980.2—),女,汉族,重庆人,副教授,硕导。2011年毕业于西南大学心理学专业,获博士学位。重庆市高校中青年骨干教师,人格心理学国家重点实验室成员,中国心理协会会员,国家人力资源师考试二级主考官,重庆市总工会客座教授,重庆市金融机构业务培训讲师,重庆市物业管理MBA培训讲师。2005年7月任教于重庆理工大学人力资源管理专业,为校级“教学名师”培养对象,“重庆市高校双语示范课程”和“校...
廖晓艳,女,副教授,硕士生导师,获得职业生涯规划师,生涯教练和团辅GCT资格认证。1992.09-1996.06,获得重庆工业管理学院经济管理系劳动经济专业经济学学士学位;2005.09-2006.06,获得加拿大魁北克大学项目管理专业研究生证书。现任重庆理工大学管理学院人力资源管理系专业教师,近五年来先后主持国家社会科学基金项目1项;主持省部级项目1项,作为主研参与国家自然科学基金和教育部项目各...
杨仕元,四川农业大学人文学院硕士生导师,副教授。研究方向:战略人力资源管理,劳动力市场运行研究,创新创业。专著:1.《人-组织匹配对金融服务业员工创造力影响研究》,西南财经学出版社,2017.6.第一;2.《刘易斯转折点与劳动力再配置效应:中国经验》,经济科学出版社,2016.12,第二。中国藏茶文化研究中心副主任兼秘书长。
刘二丽,女,河南省周口市人,管理学博士,副教授,硕士生导师。广西民族大学管理学院工商管理系教师。研究方向:创业与创新,人力资源管理。主持教育部人文社会科学研究一般项目、广西高校科研项目、广西高等教育本科教学改革工程项目各1项、企业横向课题2项,并参与国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目等多项课题的研究;出版专著1部,公开发表学术论文30余篇。荣获学校教学比赛二等奖、学校优秀教师、优秀共产党员...
陈永清,男,汉族,湖南郴州人,管理学博士,教授,硕士生导师。现任广西民族大学管理学院院长,信息管理研究团队知识管理方向带头人。主要从事质量管理、人力资源管理和知识管理研究。近年来,在国内外公开发表学术论文50余篇,出版专著1部,参与和主持各类课题十余项,获自治区哲学社会科学优秀成果三等奖2次。
廖紘亿,男,助理教授,研究领域:组织行为、人力资源管理。曾讲授过下列课程:企业伦理、企业研究方法。
杜强国,男,研究领域:组织与人力资源管理;消费者行为;系统思考等。高校任教:曾担任台湾中山大学讲师、高苑科技大学助理教授(台湾)、大叶大学助理教授(台湾)、大叶大学学务处学生发展辅导组组长、大叶大学四肯书院执行长、泰国Dhurakij Pundit University讲师与硕士生导师、江苏淮阴工学院讲师。 参与顾问团队及组织高阶团队培训:惜福文教基金会(担任顾问)、冈山秀传医院(台湾)、东港安泰...
张萍,女,副教授,研究领域: 企业间供应链管理与知识管理,服务品质。曾讲授过下列课程:供应链管理,服务运营管理,生产运营管理,管理学基础,全球营销,人力资源管理。
杨涛,男,1968年出生,博士,教授,毕业于中国地震局地球物理研究所,中国安全生产科学研究院博士后,现任华北理工大学管理学院院长。中国地震学会地震社会学委员会副主任委员,中国煤炭学会经济管理专业委会委员。河北省政府学位委员会第四届学科评议组成员,河北省管理学教学指导委员会副主任委员,河北省研究生教学指导委员会经管分会委员,河北省军民融合促进会专家委员会委员,河北省管理创新高地负责人。主持参与国家级...
李劲松,管理学硕士,副教授,硕士研究生导师。唐山市城乡一体化发展研究中心综合办主任,毕业于河北工业大学管理学院,主研方向:组织行为与人力资源管理。主要从事《人力资源管理》、《组织行为学》、《管理沟通》、《管理学》等课程的教学工作。发表学术论文8篇,主持或参与课题10余项。为唐山燃气集团、唐山有线电视网络公司、九江线材、荣信钢铁、燕山钢铁、德龙钢铁、鑫达钢铁、港陆钢铁、首钢京唐、首钢矿业、唐钢、唐山...
赵领娣,女,博士,教授,博士生导师,青岛市拔尖人才,澳大利亚新南威尔士大学博士生联合培养导师。主要研究方向:资源环境与可持续发展,风险管理与保险,金融与投资管理,人力资源与组织管理。主要社会兼职:中国优选法统筹法与经济数学研究会能源经济与管理研究分会常务理事;中国双法研究会低碳发展管理分会理事;国际能源经济学学会(IAEE)会员;中澳海岸带管理研究中心兼职教授;国家教育部人文社科重点研究基地中国海...
陈建文,男,1968年9月出生,湖南永兴人。心理学博士,管理科学与工程博士后,教授,博士生导师。读硕期间,师从著名的心理健康教育专家郑和钧教授,从事青少年心理健康教育研究。读博期间,师从我国著名的心理学家黄希庭教授,从事人格心理学心理学研究。博士后研究期间,接受著名的人力资源管理学家廖建桥教授的指导,从事知识员工的人力资源管理问题研究。现独立从事压力应对人格、社会适应、高校教师胜任特征等领域的研究...
徐宁:女,武汉理工大学MBA硕士研究生,2010年8月到Unitec New Zealand学习交流, 2015年8月至2016年9月到印度尼西亚苏门答腊岛亚洲国际友好学院支教。为企业人力资源管理师,国家职业技能鉴定高级考评员。现任惠州学院经济管理学院工商管理系主任、副教授,主要研究方向为企业管理、人力资源管理。先后有《员工责任标准框架下企业人力资源管理的困境、危机与出路》、《人力资源管理与员工工...

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